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黃仁勳《劉QUIZ》曝輝達徵才內幕 最愛1種員工
有「兆元男」封號的輝達（NVIDIA）執行長黃仁勳近來訪問南韓，不僅掀起當地粉絲追星熱潮，還首度登上國民MC劉在錫主持的熱門綜藝節目《劉QUIZ ON THE BLOCK》。節目中，黃仁勳除了大方分享創業歷程與成功心法外，也罕見談到自己的用人哲學，一番話曝光後立刻掀起熱議。 10日播出的《劉QUIZ ON THE BLOCK》邀請黃仁勳擔任嘉賓，這也是他首度出演綜藝節目，消息一出就引發高度關注。節目中，黃仁勳展現一貫親民作風，不時幽默接話，與劉在錫互動自然，讓現場笑聲不斷。 節目中，黃仁勳也罕見聊起自己的成長故事。他透露，9歲跟著家人移居美國後，曾在環境相當艱苦的社區生活，為了分擔家計，很早就開始打工賺取生活費，從清潔廁所到餐廳洗碗，各種基層工作幾乎都做過。 雖然外界看來相當辛苦，但黃仁勳坦言，自己其實很懷念那段日子，也是在那個時期培養出認真面對每件事的態度。他認為，不論工作大小，只要接下來就應該全力完成。 黃仁勳回憶，自己曾在餐廳擔任洗碗工，當時心裡只有一個目標，就是把每個盤子都洗到最好、最乾淨。他笑說，不管是洗碗、打掃廁所，還是送報紙，自己向來都會用百分之百的投入去完成。 對他而言，一份工作的價值從來不取決於職位高低或收入多少，而是你願意付出多少心力。黃仁勳認為，每一項工作成果其實都代表著自己，因此無論身處什麼位置，都應該抱持同樣的責任感與熱情。 而談到人才招募話題時，劉在錫好奇詢問：「聽說輝達不是只看聰明的人，那你最重視什麼條件？」面對這個問題，黃仁勳直言：「智力其實已經變成一種商品，世界上聰明的人真的太多了。」 他進一步表示，全球有無數優秀大學，每年培養出大量高材生，「我們的社會一直在大量生產聰明的人，現在甚至還有AI，所以單純的智力已經不是最稀缺的資源。」 相較於智商，黃仁勳認為人格特質才是關鍵。他表示，自己更欣賞願意幫助別人、真心希望別人成功的人，「如果要找一起工作的人，我會選擇願意付出、願意成就別人的人。抱持『我希望你成功』的心態，本身就是一種善良與慷慨。」 黃仁勳也坦言，有些人看到別人成功會感到嫉妒或不舒服，但自己完全相反，「每當看到別人成功，我都會替對方感到開心。」 最後，他也分享自己的用人準則，強調在招募人才時，比起能力與學歷，更看重一個人是否善良、寬厚且願意成就他人。「這樣的人不管到哪裡都更容易成功。如果你想成功，就讓身邊圍繞著這樣的人。」一席話不僅展現其領導哲學，也讓不少觀眾深受啟發。
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然而先前卻傳出，她所經營的時尚品牌在徵才條件上工作內容不符，因此遭網友嘲諷根本就是在慣老闆，用愛發電的罵名。而被網友選為在職場中最不想見到的第一名，則是資深主持人金九拉。